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REAL ESTATE Q&A

  • 私が回答します

    投稿日
    2025/08/04

    ご相談を拝見しました。住宅ローンの審査は、安定した収入が長期間にわたって見込めるかを重視します。そのため、有期雇用が前提となる派遣社員は審査が厳しくなるのです。

    会社が吸収合併されて派遣社員に切り替わった事情を説明することで斟酌される可能性はありますが、それよりもフラット35の利用を検討したほうが良いかも知れません。フラット35は雇用形態に関わらず、安定した収入が見込めれば審査をしてくれます。

    保証人を求められたり、金利が高くなったりするようなこともありませんのでご安心ください。

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